Trabalhamos incansavelmente para conectar pessoas. Portanto, trabalhar na VERO é a oportunidade ideal para você que gosta de desafios. Mais do que isso, é a oportunidade para agregar conhecimento e se desenvolver em uma empresa que olha para o futuro. Nosso time de Assuntos Corporativos está crescendo, veja abaixo mais informações sobre a vaga.

Conduzir e coordenar demandas jurídicas de alta complexidade, atuando de forma estratégica na gestão do contencioso cível, trabalhista, criminal e de massa, assegurando a defesa dos interesses corporativos da companhia e a mitigação de riscos legais e reputacionais. Será responsável pela definição de estratégias processuais, gestão de escritórios externos, acompanhamento de contingências e suporte consultivo às áreas internas, garantindo segurança jurídica, conformidade e eficiência na condução dos litígios da empresa.

• Assegurar a condução estratégica de litígios judiciais e administrativos de alta complexidade, por meio da definição de estratégias jurídicas, elaboração e revisão de peças e gestão de escritórios externos, garantindo a defesa dos interesses da empresa e a mitigação de riscos legais.
• Gerir e controlar o contencioso estratégico e de massa, especialmente em demandas cíveis, consumeristas, trabalhistas e criminais, promovendo alinhamento entre eficiência operacional, controle de riscos e estratégia corporativa, bem como o acompanhamento de indicadores de desempenho jurídico.
• Gerenciar escritórios de advocacia e consultorias externas, acompanhando performance técnica, financeira e aderência às diretrizes corporativas, assegurando qualidade, eficiência e efetividade na condução das demandas.
• Representar a companhia perante órgãos públicos, autoridades, escritórios externos e demais stakeholders relevantes, acompanhando temas sensíveis e demandas de elevado impacto jurídico e reputacional.
• Emitir pareceres e orientações jurídicas especializadas, por meio da análise de riscos e impactos legais, oferecendo suporte à alta gestão em decisões críticas e projetos estratégicos da organização.
• Atuar preventivamente na mitigação de riscos jurídicos relacionados ao contencioso estratégico e de massa, através da análise de demandas relevantes, gestão de passivos judiciais e acompanhamento de terceiros envolvidos em litígios de interesse da companhia, garantindo adequada proteção jurídica da organização.
• Assessorar as áreas internas em temas jurídicos relevantes, através da prestação de consultoria preventiva e suporte técnico, promovendo a redução de litígios e a segurança jurídica das operações.
• Desenvolver e orientar os demais advogados da equipe, por meio da mentoria técnica e disseminação de boas práticas, fortalecendo a maturidade jurídica e a excelência técnica da área.
• Monitorar alterações legislativas, regulatórias e jurisprudenciais relacionadas às matérias sob sua responsabilidade, avaliando impactos e propondo medidas preventivas e corretivas para adequação das operações empresariais.