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Coordenador(a) de Performance de Estratégia
nstech
Sobre a vaga
A nstech é a maior plataforma de tecnologia e softwares para logística e supply chain da América Latina. Ela conecta toda a cadeia de transporte — embarcadores, transportadoras, corretores e motoristas — em um único ecossistema digital para tornar as operações mais eficientes, seguras e econômicas.
Na Holding, atuamos de forma estratégica, apoiando as empresas do grupo em temas corporativos, tecnologia, pessoas, cultura, governança e crescimento. Aqui, buscamos profissionais que queiram atuar com visão de negócio, colaboração e impacto, ajudando a sustentar a evolução do ecossistema nstech.
Estamos buscando um/a Especialista de Performance de Estratégia e a missão dessa posição será acompanhar se a estratégia está avançando conforme o planejado, garantindo que indicadores estratégicos, indicadores de projetos, OKRs e KPIs estejam atualizados, consistentes e gerando informações relevantes para a liderança.
Principais responsabilidades:
• Coordenar a coleta, consolidação e atualização dos indicadores estratégicos e de projetos junto às áreas de negócio;
• Estruturar e acompanhar os OKRs e KPIs relacionados à estratégia, garantindo qualidade e consistência das informações;
• Organizar e operar o calendário de atualização dos indicadores;
• Atuar como ponto de contato entre a área de Estratégia e as diferentes áreas de negócio;
• Monitorar o realizado versus o planejado, identificando desvios e pontos que precisam de atenção;
• Apoiar a análise dos desvios, diferenciando questões pontuais de execução de possíveis mudanças estruturais no negócio;
• Preparar relatórios, análises e apresentações executivas para o CSO e demais lideranças;
• Manter metodologias, processos e documentações de monitoramento organizados e atualizados;
• Levar dados e evidências do acompanhamento da performance para apoiar revisões e discussões estratégicas;
• Utilizar dados e ferramentas de IA para apoiar a consolidação de informações, identificação de padrões e construção de análises.
O que buscamos
• Formação superior em Administração, Engenharia, Economia ou áreas correlatas;
• Experiência em planejamento estratégico, controladoria, BI/Analytics de negócio, performance ou funções relacionadas ao acompanhamento de indicadores;
• Experiência prática com OKRs, KPIs, BSC ou sistemas de indicadores de performance;
• Excel/planilhas em nível avançado;
• Experiência na elaboração de materiais e apresentações executivas;
• Inglês intermediário ou avançado;
• Conhecimentos de finanças corporativas para conectar indicadores à performance financeira serão importantes.
Requisitos:
• Perfil analítico e pensamento crítico para interpretar dados, identificar desvios e compreender suas causas;
• Organização, autonomia e disciplina para conduzir as rotinas de acompanhamento da estratégia;
• Boa comunicação e capacidade de relacionamento com diferentes áreas e níveis da organização;
• Capacidade de influência e articulação, mesmo sem autoridade direta sobre as áreas;
• Clareza para realizar cobranças de informações e prazos de forma colaborativa;
• Capacidade de transformar dados e indicadores em informações relevantes para apoiar decisões;
• Interesse e experiência em ambientes relacionados a estratégia, indicadores e performance.
Benefícios
• Convênio médico com coparticipação e possibilidade de inclusão de dependentes, conforme política vigente.
• Plano odontológico, com livre escolha entre os planos disponíveis.
• Ticket refeição.
• Wellhub/Gympass.
• Zenklub: duas consultas mensais sem custo.
• Seguro de vida sem custo.
• Auxílio funeral sem custo.
• Seguro de vida sem custo.
• Auxílio funeral sem custo.
Local:São Paulo/SP
Formação:Ens. Médio Completo