Um dos maiores grupos de beleza do mundo, o Grupo Boticário é uma empresa brasileira presente em mais de 40 países. É dono das marcas O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, Tô.que.tô, TRUSS, e do marketplace Beleza na Web, além de atuar com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil, Nuxe, e Pampers e sua divisão para o mercado B2B. Essa interação entre diferentes marcas, ativos, plataformas, rede de franqueados, representantes, distribuidores, varejistas, sellers e fornecedores formam o ecossistema de beleza do Grupo Boticário que oferece, ainda, soluções digitais de gestão de negócio para o varejo brasileiro por meio das suas marcas Mooz, Casa Magalhães e GAVB. São mais de 19 mil colaboradores diretos, com mais de 4 mil lojas em 1.780 cidades brasileiras.

CONHEÇA O VAREJO DO GRUPO BOTICÁRIO

Essa é uma oportunidade para fazer parte da Melhor Empresa para se trabalhar no Varejo, segundo o ranking do Glassdoor 2025! 🏆 Acreditamos que a beleza vai além dos produtos e se manifesta na conexão das nossas histórias e na criação de experiências inesquecíveis, afinal somos a empresa mais presenteável do Brasil e garantimos o brilho no olho dos nossos clientes. Este é o varejo próprio do Grupo Boticário: uma potência com mais de 4 mil lojas e uma presença em 99,9% do território brasileiro, onde milhares de pessoas transformam vidas todos os dias por meio da beleza. 

⏺️ Gestão de Desempenho da Equipe:

Supervisionar, orientar e avaliar o desempenho da equipe, garantindo o atingimento de metas individuais e coletivas.

Identificar necessidades de desenvolvimento, fornecer feedback e estimular o crescimento profissional dos membros da equipe.

⏺️ Campanhas de Captação:

▪️ Planejar e executar campanhas de captação externa, definindo estratégias, públicos-alvo e materiais de apoio.

▪️ Analisar os resultados das campanhas, identificar oportunidades de melhoria e ajustar as estratégias para otimizar resultados.

⏺️ Treinamento e Desenvolvimento da Equipe:

▪️ Ministrar treinamentos regulares para a equipe sobre produtos, técnicas de vendas, políticas da empresa e habilidades de comunicação.

▪️ Manter a equipe informada sobre tendências de mercado, ações da concorrência e inovações relevantes para o sucesso das vendas.

⏺️Gestão de Território e Rotas:

Planejamento e Otimização de Rotas: Habilidade para definir e otimizar rotas de visitas para a equipe, maximizando a eficiência e produtividade.

Gestão de Território e Expansão: Capacidade de analisar o potencial de cada região, identificar oportunidades de negócio e propor planos de expansão.

⏺️ Relacionamento com Revendedores:

▪️ Desenvolver e manter relacionamento próximo com revendedores e parceiros comerciais, atuando como elo entre a empresa e esses públicos.

▪️ Identificar e solucionar as necessidades dos revendedores, garantindo sua satisfação e estimulando o crescimento das vendas.

⏺️ Análise de Dados e Relatórios:

▪️ Coletar, analisar e interpretar dados de desempenho da equipe, resultados de vendas e feedback do mercado.

▪️ Elaborar e apresentar relatórios gerenciais para a alta administração, comunicando o desempenho da área e embasando a tomada de decisões.