A nstech é a maior plataforma de tecnologia e softwares para logística e supply chain da América Latina. Ela conecta toda a cadeia de transporte — embarcadores, transportadoras, corretores e motoristas — em um único ecossistema digital para tornar as operações mais eficientes, seguras e econômicas. 

A Praxio faz parte desse ecossistema com tecnologia voltada à gestão, operação e eficiência de empresas do setor de transporte, apoiando rotinas mais organizadas, conectadas e produtivas. Aqui, buscamos pessoas que gostem de resolver problemas, trabalhar em equipe e contribuir para a evolução de um mercado em constante movimento.  

Descrição da Vaga

Buscamos um Consultor de Implantação ERP focado na área de Pessoal e Recursos Humanos para integrar nossa equipe de projetos de implantação e consultoria. A missão principal deste profissional será capacitar, apoiar e acompanhar nossa comunidade de clientes e usuários, proporcionando a melhoria contínua dos processos de trabalho através do uso de nossos produtos, eliminando fragilidades, vulnerabilidades e retrabalhos.  

O profissional atuará diretamente na implantação e parametrização das rotinas de Departamento Pessoal, Recursos Humanos e Controle de Apontamento / Ponto dentro do ERP Globus.  

Principais Atribuições e Responsabilidades

• Mapeamento de Processos: Identificar detalhadamente os processos atuais de trabalho do cliente em projeto.  
• Desenho de Soluções: Apresentar o conteúdo identificado de maneira clara e assertiva, propondo sugestões de melhoria com o uso do ERP.  
• Treinamento e Capacitação: Treinar o cliente nos produtos disponíveis e contratados para sua área de atuação, demonstrando pleno conhecimento do negócio.  
• Acompanhamento Prático: Acompanhar o cliente em projeto dando apoio ao conteúdo aplicado, estendendo esse suporte no dia a dia após o término da implantação.  
• Gestão de Ocorrências: Administrar fatos e intercorrências relacionados ao andamento do projeto na sua área de responsabilidade, com maior ou menor apoio do gestor.  
• Report Gerencial: Monitorar e reportar aos gestores do projeto a evolução do grupo de usuários capacitados.  

Requisitos e Qualificações

• Tempo de Mercado: Experiência em projetos nas áreas específicas de pessoal e RH.
• Conhecimento em ERP: Experiência conceitual e prática em projetos de implantação de sistemas integrados (ERP).  
• Domínio Técnico da Área: Vivência nas rotinas de departamento pessoal, recursos humanos e controle de apontamento/ponto.  
• Habilidades de Comunicação: Comunicação hábil e com desenvoltura para o contato direto com clientes, incluindo a condução de apresentações e treinamentos.  
• Soft Skills: Conhecimento e experiência prática em técnicas de gestão de mudança e administração de conflitos.  
• Formação: Ensino Superior completo em Administração de Empresas ou áreas semelhantes (Recursos Humanos).  

Diferenciais Competitivos

• Experiência com processos voltados à área de pessoal, especificamente para o segmento de transporte terrestre de cargas e passageiros (urbano e rodoviário).  

Informações Adicionais

• Report: A função reporta-se diretamente ao Coordenador de Implantação.  
• Ferramentas: Domínio do Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) ou semelhantes / afins.  
• Mobilidade: Disponibilidade imediata para viagens.  

Benefícios 

• Convênio médico com coparticipação e possibilidade de inclusão de dependentes, conforme política vigente. 

• Plano odontológico, com livre escolha entre os planos disponíveis. 

• Ticket refeição. 

• Wellhub/Gympass. 

• Zenklub: duas consultas mensais sem custo. 

• Seguro de vida sem custo. 

• Auxílio funeral sem custo.